先日、退職届を書きました。
念のため、退職届の書き方やマナーをネットで調べましたが、前回（5年前）の退職時とほとんど変わっていなくて驚きました。
退職届の書き方を調べて驚愕した
ネットで「退職届 書き方」というキーワードで検索をすると、退職届（＆退職願）の書き方やマナーについてのアドバイスを調べることが出来ます。
前の会社を辞めた5年前にも同じようにネットで情報を調べて退職届を書きましたが、5年たっても相変わらずでびっくりしました。
「手書きしましょう」
いまだに手書きを推奨しているんですね。WordでもExcelでもPowerPointでも、Wordpadでもメモ帳でもいいじゃないですか。
手書きだと文字が読めない人の方が多いので、汚い手書きの方が失礼だと思うのです。
「手書きの方が誠意が感じられます」とネットの情報には書かれていますが、って事務手続きに誠意が必要なんでしょうか。
紙を書いてから誠意を見せるのではなく、その前の交渉の段階で誠意ある対応（お互いに）が必要だと思うのです。
「縦書きがオーソドックスです」
手書きできれいな文字を書ける人が少ないのに、手書きで縦書きを要求するのはさらに難易度が高いと思うのです。
「きれいに3つに折って封筒に入れましょう」
3つ折りにするときの折り方まで決まっているようです。なんだか違和感を感じます。
封筒に入れる必要があるのでしょうか。資源の無駄遣いです。
書き方についてもそうですが、紙の体裁にこだわるという感覚が良くわかりません。
退職届も事務手続きの一つ
ということで、Wordを使って横書きの退職届を作りました。
PDFでメールに添付して提出したいところですが、一応紙で出力して、封筒に入れずに、そのまま社長に渡そうと思います。
つづく？
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